نموذج مباشرة عمل pdf و word هو مستند إداري أساسي يُستخدم لتوثيق عودة الموظف إلى عمله سواء بعد التعيين الجديد، أو الإجازة، أو التدريب، يُعد هذا النموذج جزءًا مهمًا من ملفات الموارد البشرية، حيث يُثبت تاريخ مباشرة العمل الفعلي، ويساعد في تنظيم الشؤون الإدارية والمالية مثل احتساب الرواتب والبدلات، وضمان حقوق الموظف والتزامات الجهة المشغّلة.
نموذج مباشرة عمل
تستخدم نماذج مباشرة العمل لإثبات حقوق الموظف وجهة العمل في نفس الوقت، وقد يكون الغرض منها هو توثيق استلام موظف جديد لمهمة في جهةً ما أو عودة موظف إلى عمله، أو غيرها من الأغراض الأخرى، والتي يتم الإشارة لها في مضمون النموذج، وفيما يلي سنعرض لكم نموذج جاهز للاستخدام يمكن الاستعانة به:
اسم الموظف: ………………………………………..
جنسية الموظف: ………………
رقم الموظف: ……………..
الإدارة التابع لها: ………./ القسم: …………
المسمى الوظيفي: ……………………………
تاريخ مباشرة العمل: يوم/ شهر/ سنة.
السيد الفاضل/ ……………………. مدير إدارة الموارد البشرية.
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
نفيد سيادتكم علمًا بأن الموظف المذكور اسمه قد باشر العمل اعتبارا من تاريخ: يوم/ شهر/ سنة، وذلك بعد مرور: …. ، نرجو من سيادتكم اتخاذ اللازم حيال ذلك.
تاريخ التحرير: …../…../…….
توقيع المدير المباشر:…………….
يمكنك تحميل النموذج السابق بصيغة وورد المميزة من خلال النقر على الرابط التالي:
تعرف ايضاً علي: خطاب تغيب عامل عن العمل
نموذج مباشرة عمل موظف جديد وورد
خطاب مباشرة عمل موظف جديد يُعد وثيقة إدارية أساسية تُستخدم عند انضمام موظف جديد إلى جهة العمل، حيث يتم من خلاله إثبات تاريخ مباشرة الموظف لمهامه بشكل رسمي بعد توقيع عقد العمل. ويُستخدم هذا النموذج لضمان إدراج الموظف ضمن سجلات الموارد البشرية وكشوف الرواتب، كما يساهم في توثيق الموقف الإداري للموظف من أول يوم عمل له. ويُراعى في النموذج الدقة في إدخال بيانات الموظف وتاريخ مباشرة العمل، ليكون مرجعًا قانونيًا وإداريًا عند الحاجة.
(بيانات الموظف الجديد)
الاسم: ……………………………
الجنسية: ……………
رقم الهوية: ……….
المسمى الوظيفي: ……………….، كود الوظيفة:……………….
الإدارة: ……………، القسم: ………..
تاريخ مباشرة العمل: …/…/…
توقيع الموظف: ………………
موجه إلى شؤون العاملين؛
نأمل اعتماد طلب مباشرة العمل للموظف: ……………………، والذي يلتحق بالعمل لأول مرة في: …/ …/ ….، ويرجى إدراجه في كشوف الرواتب اعتبارًا من تاريخ: …/…./….
تحريراً في: …./…./……
توقيع مدير شؤون الموظفين: ………………………..
توقيع محاسب الرواتب: ………………………………
توقيع المدير العام: ……………………….
يمكنك تحميل النموذج السابق جاهز بصيغة word من خلال الرابط التالي:
تعرف ايضاً علي: خطاب انهاء عقد عمل
صيغة خطاب مباشرة عمل بعد الإجازة
يُعد اشعار مباشرة عمل بعد الإجازة من الوثائق الإدارية المهمة التي يتم استخدامها لإثبات عودة الموظف إلى ممارسة مهامه الوظيفية بعد انتهاء فترة الإجازة، سواء كانت إجازة اعتيادية، مرضية، أو لأي سبب آخر، ويُعتمد هذا النموذج رسميًا من قبل إدارة الموارد البشرية لتحديث سجلات الحضور والرواتب وضمان استمرارية العمل بطريقة منظمة.
طلب مباشرة عمل
- السيد/ ……………………………………….
- المسمى الوظيفي: …………………………
- الرقم الوظيفي: ………………………….
- الإدارة: ……………………………….
نرجو من سيادتكم اعتماد طلب مباشرة العمل للموظف المذكور، والذي التحق بالعمل لأول مرة بتاريخ …../…./….، وذلك بعد فترة انقطاع استمرت لمدة ……….، على أن يباشر عمله مجددًا اعتبارًا من تاريخ …./…/….، مع إدراجه ضمن كشوف الرواتب لشهر ……………………
التوقيعات:
- توقيع الموظف: ……………………………….
- توقيع شؤون العاملين: ………………………..
- توقيع مدير الإدارة: …………………………..
تاريخ التحرير: ……/…../……
يمكنك تحميل النموذج السابق لطلب مباشرة العمل من خلال النقر على رابط التحميل التالي:
الموارد البشرية نموذج مباشرة عمل
يُعد نموذج ورقة مباشرة عمل من النماذج الأساسية التي تعتمدها إدارة الموارد البشرية لتوثيق بدء الموظف في مهامه الوظيفية سواء عند تعيينه لأول مرة أو بعد عودته من إجازة أو انتداب، هذا النموذج لا يقتصر فقط على التوثيق، بل يُستخدم أيضًا كمرجع في عمليات الرواتب وسجلات الحضور والانصراف، ما يجعله أداة إدارية ضرورية تساهم في تنظيم سير العمل وضمان الحقوق والواجبات الوظيفية.
سبب مباشرة العمل: (تعيين جديد/ عودة من إجازة/ عودة من تدريب).
[بيانات الموظف]
الاسم: …………………………….
الجنسية: ………………
رقم الاثبات: …………..
تاريخ بدء العمل: …………
توقيع المدير المسؤول: ………………
[بيانات شؤون العاملين]
الرقم الوظيفي: …………….
المسمى الوظيفي: ……………..
الإدارة: ……………..
القسم: ………………
قيمة الراتب المستحق: ……………..
توقيع مسؤول الموارد البشرية: …………….
توقيع مسؤول قسم المحاسبة: ………………
تاريخ التحرير: ……/……/……
يمكنك تحميل النموذج السابق جاهز للطباعة بتنسيق وورد من خلال النقر على رابط التحميل التالي:
تعرف ايضاً علي: خطاب طلب زيادة راتب
صيغة خطاب مباشرة عمل بعد الإجازة بالانجليزي
تعتمد الشركات والمؤسسات الكبرى اللغة الإنجليزية في كافة معاملاتها، ولذا فمن الضروري توفر نسخة باللغة الإنجليزية من كافة الخطابات والنماذج والعقود الرسمية، وعند العودة لمباشرة العمل بعد انقطاع، أو عقب التعيين لأول مرة تقوم جهة العمل بإصدار نموذج باللغة الإنجليزية وبالأخص عند التعامل مع العمالة الأجنبية الغير ناطقة باللغة العربية، ويمكن تحميل أحد النماذج المُترجم باللغة الإنجليزية مباشرة من خلال النقر علي الروابط التالية:
تحميل النموذج بصيغة pdf
التحميل بصيغة word
نموذج مباشرة عمل word
نموذج مباشرة عمل وورد هو عبارة عن مستند يُوثق تاريخ بدء العمل رسميًا، ويشتمل على كافة الإشعارات التي تحفظ الحقوق والواجبات بين العامل وجهة العمل، حيث يتم إجراء الوثائق والعقود بين الأطراف لتحديد المسؤوليات الواقعة على كلا الطرفين، وهذا الأمر يساعد على تحقيق الاستقرار بين الموظف والمؤسسة، وتلجأ بعض جهات العمل إلى استخدام نماذج مباشرة العمل الجاهزة من أجل تعميم النموذج، حيث يتم طباعة النموذج وكتابة البيانات المطلوبة، ثم توقيع الطرفين، وتوثيقه رسميًا، ويمكن الحصول على نموذج جاهز للطباعة بصيغة word مباشرة عبر موقعنا من خلال النقر علي الروابط التاليه:
تعرف ايضاً علي: عبارات عن العمل والنجاح
نموذج مباشرة عمل pdf
يُعتبر نموذج مباشرة العمل أداة رسمية ضرورية تعتمدها الشركات والمؤسسات لتوثيق تاريخ عودة الموظف إلى مزاولة مهامه بشكل فعلي، سواء كانت العودة بعد تعيين جديد، أو عقب إجازة، أو تدريب، فإن هذا النموذج يُستخدم لضمان توحيد الإجراءات الإدارية وتحديث سجلات الموارد البشرية، ومن خلال هذا الرابط يمكنك تحميل النموذج جاهز بصيغة PDF نسخة سهلة التحميل والاستخدام، يمكن طباعتها أو تعديلها وفقًا لاحتياجاتك الوظيفية.
تعرف ايضاً علي: نموذج لائحة تنظيم العمل
يُعد نموذج مباشرة العمل من الوثائق الإدارية الأساسية التي تُستخدم لإثبات عودة الموظف إلى مباشرة مهامه الوظيفية، سواء بعد التعيين، أو الإجازة، أو أي انقطاع عن العمل. يهدف هذا النموذج إلى تنظيم الإجراءات الداخلية بين الموارد البشرية والإدارات المختلفة، وضمان تسجيل تاريخ المباشرة بدقة لأغراض الرواتب والسجلات الوظيفية.